US Employers Rethink Hiring Amid H-1B Changes

The Economic Times · world

US employers are adapting their hiring and retention strategies for foreign professionals due to changes in the H-1B program. These shifts are making the program more expensive and unpredictable for companies. Businesses are now prioritizing long-term immigration plans, beginning with strategies for students. This proactive approach aims to navigate the evolving landscape of foreign talent acquisition and retention in the United States.

अमेरिकी नियोक्ता H-1B बदलावों के बीच हायरिंग पर पुनर्विचार कर रहे हैं

अमेरिका में कंपनियां H-1B वीज़ा प्रोग्राम में बदलावों के कारण विदेशी पेशेवरों को नौकरी देने और बनाए रखने की अपनी योजनाओं को बदल रही हैं। इन बदलावों से कंपनियों के लिए यह प्रोग्राम महंगा और अनिश्चित हो गया है। अब कंपनियाँ लंबी अवधि की इमिग्रेशन योजनाओं पर ध्यान दे रही हैं, जिसकी शुरुआत वे छात्रों के लिए योजनाएँ बनाकर कर रही हैं। इस तरह वे अमेरिका में विदेशी प्रतिभाओं को लाने और बनाए रखने के बदलते माहौल से निपट रही हैं।