TCS to Prioritize AI and Digital Skills in Future Hiring

TV9 Hindi · business

TCS will prioritize candidates with AI and digital skills for its future recruitment. The company aims for approximately 80% of new hires to possess knowledge of new technologies and digital operations, with 25-30% specifically skilled in AI. This strategy aligns with TCS's operational shift towards AI-driven solutions, which has already seen AI-related work contribute 10% to its revenue in the September quarter. Experienced employees willing to adapt and learn new technologies will also be considered, leveraging their domain knowledge alongside new skills.

TCS भविष्य में AI और डिजिटल स्किल्स वालों को देगी प्राथमिकता

TCS अपनी भविष्य की भर्तियों के लिए AI और डिजिटल स्किल्स वाले उम्मीदवारों को प्राथमिकता देगी। कंपनी का लक्ष्य है कि लगभग 80% नए कर्मचारियों को नई तकनीकों और डिजिटल ऑपरेशंस का ज्ञान हो, जिसमें 25-30% विशेष रूप से AI में कुशल हों। यह रणनीति TCS के AI-संचालित समाधानों की ओर परिचालन बदलाव के अनुरूप है, जिसने सितंबर तिमाही में AI से संबंधित काम से पहले ही 10% राजस्व में योगदान दिया है। नए कौशल के साथ अपने डोमेन ज्ञान का लाभ उठाने के इच्छुक अनुभवी कर्मचारियों पर भी विचार किया जाएगा।